聚焦重点 持续发力

努力推动学校各项事业取得新突破

——在一届二次教代会、工代会上的报告

李世平

（2019年12月11日）

各位代表，同志们：

现在，我代表学校向大会汇报2019年工作，请各位代表审议。

一、2019年工作回顾

2019年是学校扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要一年，也是巡视整改和本科教学审核评估整改的重要一年。一年来，学校紧紧围绕建设特色鲜明的高水平应用型财经大学的目标，坚持立德树人根本任务，深化改革，扩大开放，凝心聚力，攻坚克难，校园保持和谐稳定，各项事业取得了一系列新的成绩。

（一）  加强党的全面领导，立德树人合围之势逐步形成

学校党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察上海重要讲话精神，坚持社会主义办学方向,认真履行管党治党、办学治校主体责任，把方向、管大局、作决策、保落实的重要作用得到更好发挥。聚焦立德树人根本任务，以服务国家发展战略和上海全球卓越城市建设为导向，以内涵发展为主线，以体制机制创新为着力点，紧紧抓住坚持办学正确政治方向、建设高素质教师队伍和形成高水平人才培养体系三项根本性任务，努力构建党建引领、立德树人、人才强校、学科攀升、服务驱动、机制创新“六大战略”二十项攻坚战，“立德树人”合围之势逐步形成。作为上海高校首批课程思政教学改革整体试点学校，顺利完成3年培育试点课程100门的目标任务，金融学院成功入选上海市高校课程思政重点改革领航学院。“六环节、六目标诚信教育体系”荣获上海市“落细落小落实社会主义核心价值观”典型示范案例。

（二）坚持目标引领，平台建设持续推进

以建设特色鲜明的高水平应用型财经大学为引领，推进实施学校“十三五”规划及六个专项规划。基本完成学校《中长期事业发展规划纲要》的拟制。加强“六大体系”建设和研究，教育综合改革不断深入。加强学校内部治理，制度建设不断推进，两级管理进一步深化，资源配置不断优化。推进“依法治校标准校”创建工作。对标硕士学位授予单位、更名大学等要求，细化各类指标体系，扎实推动任务落实。“上海市高等学校一流本科建设引领计划”项目和“上海市高等学校一流研究生教育引领计划”项目取得阶段性成效。“上海高水平地方应用型高校建设序列（金融会计学科类）”项目稳步实施。

（三）深化教育教学改革，人才培养质量不断提高

持续做好教育部教学工作审核评估整改工作，修订人才培养方案，加强一流专业建设。会计学、审计学、金融学、国际经济与贸易、税收学、应用统计学等6个专业被推荐至教育部参加国家一流专业建设点遴选，财务管理专业成功入选上海市第六批市属应用型本科试点专业建设项目。截止目前，学校共有13个市属应用型本科试点专业，数量位列上海高校首位。对标国家“金课”建设标准，立项建设校级以上课程216门，其中立项建设全英文课程36门。获2019年上海市教委本科重点课程立项12门。《统计学》《国际商务谈判》2门课程入选上海市高校优质混合式在线课程示范案例。首次获得上海市级虚拟仿真实验教学项目。获上海高校易班示范中心项目。继续教育学院获上海市“优秀成人继续教育院校”称号。学生获包括第十六届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛三等奖、第十六届“挑战杯”上海市赛特等奖、第五届“互联网+”大赛上海市赛银奖在内的大学生重要学术竞赛奖项10余项。校市花剑队、跆拳道队等运动队在国内外大赛中斩金夺银。外国语学院上海南站“小甜橙”春运青年志愿服务团队获“上海市青年五四奖章集体”称号。青年创客协会获首届全国“百优创业社团”称号。学生话剧团获上海市大学生话剧节一等奖。学校生源质量不断提升，4500余名本科新生和120名研究生新生报到入学。在当前严峻的就业形势下，本科毕业生就业率依然保持在90%以上。

（四）加强学科建设，科研服务社会能力进一步增强

现有工商管理学、应用经济学两个上海市高原学科。智库建设不断推进，决策咨询彰显特色，30多项决策咨询成果获省部级以上领导批示，5项获省部级决策咨询研究成果奖。培育和申报国家社科重大项目8项，新获国家级科研项目5项，高水平论文数量不断增加。围绕服务长三角一体化发展国家战略，与宁波财经学院、浙江金融职业学院合作，在应用型人才培养、跨境电商研究、金融科技研究等方面开展联合攻关，确立研究专项12项。与市政府发展研究中心等单位合作设立上海市级决策咨询研究项目10项。支持、组织申报教育部人文社科成果奖14项。支持、组织申报省部级教学科研成果奖13项。《会计与经济研究》正式入选CSSCI来源期刊。发布2018年《上海国际金融中心建设蓝皮书》。联合发布《2019中国“一带一路”投资与安全研究报告》蓝皮书。多次主办或承办全国性、国际性学术研讨会，如：联合举办“一带一路”倡议与国际商事仲裁发展论坛，联合主办第三届中国立信金融论坛，联合主办第二届中波财税前沿论坛，承办第十届“中国金融教育论坛”等。

（五）持续推进国内外交流与合作，开放办学迈出新步伐

与丹麦国际商学院（IBA）共建的商务孔子学院正式揭牌。和美国新泽西理工学院合作举办金融工程专业（金融科技方向）本科教育项目顺利获批。学生赴海外学习交流更加频繁，留学生招收和培养质量不断提升。工商管理学院9月中旬提交的AACSB认证年度更新报告获得通过，目前已进入“现场访视”准备阶段。会计学院获“ACCA黄金级认可教育机构”资质认证。不断跟进与中国人民银行、中国农业银行、上海市政府发展研究中心、浦东新区、松江区、虹口区、慧科教育集团、宁波财经学院、浙江金融职业学院等政府机构和企事业单位的战略合作。学校“产学研金协同创新，培养金融跨界人才”入选“2018年度中国产学研合作十大好案例”。国内外交流与合作的不断拓展和深化，为学校改革发展提供了不竭动力。

（六）实施“人才强校”战略，师资队伍水平获得新提升

继续实施“师资队伍建设年”工作，持续加大人才引进工作力度，创新人才引进方式。成功举办第二届“立信论坛”、第二届“立信论坛”会计学专业论坛。2019年至今，通过OA流程审批引进教师84人，已报到或签署三方协议63人。国家和上海高水平人才项目（计划）获得者人数持续增加，两位学科带头人分别入选国家和上海市重大人才计划。金融学院学科带头人、特聘教授侯文轩在爱丁堡皇家学会（Royal Society of Edinburgh）苏格兰青年科学院（Young Academy of Scotland）春季全体大会上当选青年科学院主席。多位教师在国家和上海市有关政府组织和机构中获聘学术或专家职务。推进实施上海市本科教学教师激励计划。推进实施校内“序伦学者”培养计划，新入选教师9名，其中优秀学者1名，青年学者8名。推进实施教师专业发展工程，入选高校青年教师培养资助计划60人、国外访问学者20人、国内访学6人、产学研计划9人、实验队伍建设3人。获上海市“晨光计划”艺术学专项1项、上海市“阳光计划”建设项目1项、上海市青年科技英才扬帆计划项目1项。实施专业技术职务聘任新办法，稳妥开展专业技术职务评聘工作。外包人才服务项目，成功办理人才落户20余人次。持续优化师资队伍建设的制度和环境，努力为每一位教师的发展提供更好的支持。

（七）加强统筹协调，综合保障工作展现新作为

整合三校区办学资源，各校区功能布局结构调整更加科学。优化预算管理、财务报销、采购和资产管理，加强审计监督，学校经济运行平稳。斯米克学生公寓项目正式启用，建筑面积65418.5平方米，可容纳5000名学生入住，彻底解决了民雪路学生公寓多年存在的安全稳定问题。浦东新校区建设一期项目即将开工。教育教学设施设备维修、改造和更新不断跟进，完成浦东校区5教282套LED灯更新，完成浦东校区模拟法庭实验室改造，完成松江校区15个多媒体教室设备更新，完成浦东校区7间教师休息室的设施设备更新等。持续加强校园信息化建设，新建业务部门急需信息系统2个、“一网通办”流程9个，新建部门网站13个、专题网站1个。立足实际，稳步推进办公用房调整工作。为方便松江教师办事，松江教师事务服务中心投入运营。持续加强教工之家建设，新建教工小家10家。学校伙食、住宿、就医、班车等条件不断改善。教师住房补贴一揽子发放，助力教师解决住房问题。与浦东新区合作建设附属学校，已有多名教职工子女入读。加强图书、档案、出版、校友会、基金会等工作，学校办学支撑体系不断完善，综合保障服务水平不断提升，师生满意率进一步提高、获得感不断增强。

各位代表、同志们，在过去的一年里，广大教职员工不惧困难，不辞辛劳，团结一心，众志成城，扎实工作，无私奉献，为学校事业发展做出了突出贡献。在此，我代表学校领导班子向广大教职员工表示衷心的感谢！

同时，我们还要清醒地看到，学校的工作还存在一些不足，主要表现在以下几方面：一是人才流失的问题还没有根本扭转，高层次人才引进的数量和现状与学校的发展要求还不相适应。二是对标重大任务和重点项目的建设要求，学校学科专业等方面的建设水平还有很大的提升空间，标志性成果还不够凸显。三是对标国家战略和上海经济社会发展需求，学校的知识创新服务能力还有待进一步增强。四是对标党的十九届四中全会的要求，学校治理体系和治理能力的现代化水平和学校的发展定位还有一定差距。六是在回应师生重要关切、维护师生切身利益方面，学校还有很多的工作需要进一步落实。

二、今后一段时间的工作思考

在今后的工作中，我们要以更高的站位、更宽的视野、更新的思路、更实的举措，在客观研判学校发展形势的基础上，不断谋划学校新的发展，扎实推动学校各项事业再上新台阶。

下一阶段学校将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实全国教育大会、全国高校党建工作会议、全国高等学校本科教育工作会议精神，按照“六大体系”建设总体布局，紧紧抓住地方高水平大学建设的契机，聚焦重点，持续发力，狠抓落实，努力推动学校各项事业取得新突破。

一是优化学校发展的顶层设计，做好“十三五”规划指标实施攻坚工作。谋划制定学校“十四五”规划，以规划引领学校发展。

二是深化应用型人才培养模式改革，进一步彰显学校“诚信为本、学验并重”的办学特色，继续推进校企合作协同育人，努力争取更多的标志性成果。

三是对照新增硕士学位授予单位申报指标，持续做好硕士学位授予单位及专业硕士学位授权点申报准备工作。努力打造更高质量的审计硕士专业学位研究生教育基地。积极争取更名大学。

四是加大人才引进和人才服务保障工作的力度，确保高层次人才引得进、留得住、干得好。科学开展“三定”工作，持续抓好本科教学教师激励计划、“序伦学者”计划的落实，不断优化人才成长发展的制度和环境。

五是加大学科科研工作力度，聚焦国家战略和上海经济社会发展要求，力争在服务于更高质量的长三角一体化发展、长江经济带建设等事业中产出更多成果，进一步提升学校学科科研服务社会的水平。

六是加强现代大学治理体系建设，完善理事会制度，坚持依法治校，持续推进两级管理，激发二级学院和职能部门的积极性和创造性，切实提升学校的管理服务效能。

七是认真办好中外合作本科项目，进一步提升中外合作办学的层次和水平。集中各方力量，扎实做好AACSB认证“现场访视”阶段的准备工作，力争早日认证通过。

八是加快推进新校区建设工作，力争一期项目按期建成、二期项目早日开工。推进“实事工程”建设，不断改善师生员工的学习、工作和生活条件，进一步提升师生员工的幸福感、获得感。